Trong thời đại công nghệ thông tin ngày nay, việc bảo mật thông tin là vô cùng quan trọng để đảm bảo an ninh thông tin và bảo vệ quyền lợi của cá nhân cũng như doanh nghiệp. Tuy nhiên, vẫn tồn tại nhiều tranh chấp liên quan đến thỏa thuận bảo mật thông tin. Vậy làm sao để hiểu thế nào là tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin và những vấn đề liên quan xoay quanh về tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin như thế nào? Hãy cùng NPLaw tìm hiểu về những quy định pháp luật hiện hành liên quan đến vấn đề này bên dưới nhé.
Trong thời đại công nghệ thông tin ngày nay, việc bảo mật thông tin là vô cùng quan trọng để đảm bảo an ninh thông tin và bảo vệ quyền lợi của cá nhân cũng như doanh nghiệp. Tuy nhiên, vẫn tồn tại nhiều tranh chấp liên quan đến thỏa thuận bảo mật thông tin. Dưới đây là một số thực trạng quan trọng về tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin:
.jpg)
Với những thực trạng trên, việc giải quyết tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin đòi hỏi sự thông tin và sự linh hoạt trong kỹ thuật và pháp lý, cũng như sự hợp tác chặt chẽ giữa các bên liên quan.
Tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin là quá trình giải quyết các mâu thuẫn hoặc tranh chấp liên quan đến việc bảo vệ thông tin cá nhân, doanh nghiệp hoặc tổ chức khỏi việc lộ thông tin, truy cập trái phép hoặc sử dụng không đúng mục đích. Quá trình này có thể được tiến hành thông qua phương tiện hòa giải, phân xử hoặc thông qua hành động pháp lý nhằm đảm bảo sự bảo mật và an toàn thông tin.
.jpg)
Dưới đây là một số trường hợp tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin thường gặp:
Những trường hợp tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin thường gặp cần được giải quyết một cách công bằng và đúng pháp luật để bảo vệ quyền lợi của các bên tham gia thỏa thuận.
Vì thỏa thuận bảo mật thông tin là một thỏa thuận nhằm bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ nên việc vi phạm thỏa thuận này đa phần là do sự vi phạm từ hai bên. Tranh chấp giữa hai bên xảy ra khi không chịu thực hiện nghĩa vụ bồi thường như đã thỏa thuận tại thỏa thuận bảo mật thông tin.
Trên thực tiễn xét xử, Tòa án tại Việt Nam tồn tại hai lường quan điểm về thỏa thuận bảo mật thông tin.
Quan điểm 1: Thừa nhận thỏa thuận bảo mật thông tin
Tại Quyết định số 755/2018/QĐ-PQTT, căn cứ quy định của Bộ luật Dân sự 2015, Tòa án Nhân dân TP. Hồ Chí Minh nhận định rằng: Trường hợp về hợp đồng lao động, nếu người lao động có đủ năng lực hành vi theo quy định của pháp luật, không bị ép buộc, lừa dối hay áp đặt ý chỉ để ký thỏa thuận bảo mật thông tin thì thỏa thuận bảo mật thông tin sẽ có hiệu lực.
Quan điểm 2: Không thừa nhận thỏa thuận bảo mật thông tin
Trái với quan điểm trên, tại Bản án Phúc thẩm số 420/2019/LD-PT ngày 15/05/2019 về Tranh chấp chấm dứt hợp đồng lao đồng với đối thủ cạnh tranh, Tòa án Nhân dân TP. Hồ Chí Minh đã nhận định rằng thỏa thuận bảo mật thông tin là không hợp pháp. Tòa án cho rằng văn bản này đã hạn chế quyền của người lao động, xâm phạm đến quyền tự do lựa chọn việc làm, nơi làm việc của người lao động được quy định tại hiến pháp và pháp luật về lao động.
Như về có thể thấy chưa có hướng dẫn cụ thể trong cùng một cơ quan giải quyết tranh chấp những tồn tại hai luồng quan điểm khác nhau về thỏa thuận bảo mật. Theo đó kết quả của việc xét xử tranh chấp liên quan đến thỏa thuận bảo mật trước đây bị ảnh hưởng tùy theo quan điểm của Hội đồng xét xử và chưa có sự thống nhất.
Khi có tranh chấp về thỏa thuận bảo mật thông tin, các bằng chứng và chứng cứ có thể cần được cung cấp bao gồm:
Cung cấp đầy đủ và chính xác bằng chứng và chứng cứ là rất quan trọng để bảo vệ quyền lợi và lợi ích của mình trong trường hợp tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin.
Trong quá trình giải quyết tranh chấp, nếu có bất kỳ hành vi nào liên quan đến việc bảo mật thông tin sai pháp luật sẽ bị xem xét và xử lý theo quy định của pháp luật. Cụ thể:
Tất cả những hành vi này đều vi phạm pháp luật và có thể dẫn đến hậu quả nghiêm trọng, bao gồm vấn đề pháp lý và tài sản. Do đó, việc giữ bí mật thông tin và tuân thủ đúng pháp luật trong quá trình giải quyết tranh chấp là cực kỳ quan trọng và không thể bỏ qua.
Theo Điều 2 Luật Trọng tài thương mại 2010 có quy định:
- Tranh chấp giữa các bên phát sinh từ hoạt động thương mại.
- Tranh chấp phát sinh giữa các bên trong đó ít nhất một bên có hoạt động thương mại.
- Tranh chấp khác giữa các bên mà pháp luật quy định được giải quyết bằng Trọng tài.
Đồng thời, theo Khoản 1 Điều 5 Luật Trọng tài thương mại 2010, tranh chấp được giải quyết bằng Trọng tài nếu các bên có thỏa thuận trọng tài. Thỏa thuận trọng tài có thể được lập trước hoặc sau khi xảy ra tranh chấp.
Như vậy, điều kiện để giải quyết tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin bằng Trọng tài là phải có thỏa thuận trọng tài, thỏa thuận này có thể được lập trước hoặc sau khi xảy ra tranh chấp.
Trên đây là tất cả các thông tin chi tiết mà NPLaw của chúng tôi cung cấp để hỗ trợ quý khách hàng về vấn đề tranh chấp thỏa thuận bảo mật thông tin. Trường hợp Quý Khách hàng còn bất kỳ thắc mắc nào liên quan đến vấn đề nêu trên hoặc các vấn đề pháp lý khác thì hãy liên hệ ngay cho NPLaw để được đội ngũ chúng tôi trực tiếp tư vấn và hướng dẫn giải quyết.
CÔNG TY LUẬT TNHH NGỌC PHÚ
Tổng đài tư vấn và CSKH: 1900 9343
Hotline: 0913 41 99 96
Email: legal@nplaw.vn
.jpg)
